Tudás. Tehetség. Csapat.
Ez a DONE.

Lehet, hogy pont téged keresünk?

Céges weboldal készítés
Céges weboldal készítés

Csatlakozz hozzánk.

arrow
Menedzselés ikon Manage

Project Manager

Project management csapat irányítása és szakmai támogatása.

  • Vezető és mentor szerep.
  • Együttműködés a többi divízióval.
  • Csapat és egyéni célok kitűzése és ezek elérésének a támogatása.
arrow
Manage

Account Manager.

Ügyfeleinkkel való kapcsolattartás és kommunikácós projektjeink menedzselése.

  • Digitális kampányok end-to-end koordinációja.
  • Ügyfelekkel való kapcsolattartás, ügyfélelégedettség biztosítása.
  • Teljes körű projekt adminisztráció.
arrow
Fejlesztés ikon Fejlesztés

Medior Developer <Node.js/React>

Téged keresünk, ha olyan online szolgáltatások fejlesztésében szeretnél részt venni, ahol a változatosság, az új technológiák és a fejlődés adott.

  • Ismerd a JavaScript ES6 nyelvet
  • Mozogj otthonosan Node.JS környezetben
  • Legyél jártas React és Hooks terén
arrow
Fejlesztés ikon Fejlesztés

Senior Architect <Node.js / React>.

A változatosság, az új technológiák és a fejlődés adott – az unalmas projekt pedig nálunk ismeretlen fogalom.

  • Architektúratervezés és technikai specifikáció a fő feladat.
  • Közreműködés az egyik vezető, online agrárgazdálkodási szoftvert fejlesztő cég projektjein.
  • Ha jelentkezel, mindenképpen kapsz visszajelzést. Minden egyes CV-t átnézünk, az összes levélre válaszolunk.

Megtaláljuk a helyed.

Nem találtál hozzád illő pozíciót? Írj nekünk és küldd el az önéletrajzod.

Éjjel-nappal (értsd: 8-17 óra között) várjuk a hozzánk hasonló hősök jelentkezését: emlékezni fogunk rád, és megkeresünk, ha eljön az ideje.

Szerintem passzolnék a DONE.-hoz, keressetek majd!

Teljes neved
A mező nem lehet üres.
E-mail címed
A mező nem lehet üres.
Telefonszámod (opcionális)

CV feltöltése
Max. 25 MB (.PDF / .DOC / .PPT)

Feltöltöm

A mező nem lehet üres.

Üzenet

0/200 karakter

A mező nem lehet üres.
A mező nem lehet üres.

Érvénytelen recaptcha!

Megkaptuk a jelentkezésed!

Most feldolgozzuk és továbbítjuk a leendő csapatvezetődnek. Minden esetben visszajelzünk. Akkor is, ha tovább jutottál a következő körbe, és akkor is, ha nem. Köszönjük a türelmed!

Találkoztál már velünk?

A DONE. saját képregényes univerzumának szereplői (a leendő kollégáid) valódi, hétköznapi emberek, nem mindennapi képességekkel.

Olvasd el az eddigi részeket, és ismerkedj meg velünk közelebbről!

Megnézem
DCU képregény

Mi mondtuk.

Endre Head of Design

Endre

Head of Design

Az elmúlt 7 évben rengeteget tanultam a kollégáimtól. A társaságukat, de a home office lehetőségét is kedvelem. Szeretem, hogy a DONE. egy kötetlen munkahely.

Endre

Head of Design

1/3

Balázs Engineer

Balázs

Engineer

Nem munkahelyként tekintek a cégre, hanem úgy kelek fel reggel, hogy a barátaimhoz jövök be valamit alkotni, ami nemcsak számunkra, hanem az ügyfeleknek és az embereknek is fontos.

Balázs

Engineer

2/3

Orsolya UX Designer

Orsi

UX designer

Számomra az egyik legfontosabb dolog egy munkahelyen a kultúra. A DONE.-nál érzem először igazán azt, hogy közösen dolgozunk célokért, és mindenki őszintén segíti a másikat ezek elérésében, mindig azt keressük, hogyan tudnánk átlépni az akadályokon.

Orsi

UX designer

3/3

Így működik.

Karrier jelentkezés
1.

Jelentkezés.

  • Küldd el hozzánk a CV-det.
  • Ha vannak, küldd el a referenciamunkáidat – fejlesztők esetében GitHub profil is jöhet.
  • A csapatvezetők átnézik a beküldött anyagodat.
  • Minden esetben visszajelzünk. Akkor is, ha tovább jutottál a következő körbe, és akkor is, ha nem.
2.

Interjú.

  • Ha megfelelsz a pozíció követelményeinek, időpontot egyeztetünk egy első körös interjúra. Ez a beszélgetés online, vagy offline zajlik, egy team lead jelenlétében.
  • Ez azért is fontos, mert olyan kollégával interjúzhatsz, aki ért a szakmádhoz, és akivel együtt fogsz dolgozni.
  • Bemutatjuk a céget, a feladatkört és az aktuális projekteket, amiken dolgozni fogsz.
  • Szakmai kérdésekkel teszteljük a tapasztalatod, de nem izzasztunk meg feleslegesen.
  • Kíváncsiak vagyunk az ambícióidra és a motivációidra.
  • Egyeztetjük a fizetési igényedet és az együttműködési lehetőségeket.
  • Bizonyos pozíciók esetén a tudásodat próbafeladatokkal teszteljük – a teljesítés határidejében rugalmasak vagyunk, ezt te adhatod meg.
  • Ha szimpatikusak vagyunk egymásnak, akár már a második körben ajánlatot tehetünk: ez lehetőség szerint személyesen történik meg.
Karrier interjú
Karrier lehetőség
3.

Döntés.

  • Igyekszünk hamar dönteni és visszajelzést adni – legfeljebb 2 héten belül.
  • Ajánlatot adunk és várunk a visszajelzésedre.
  • Ha te is bennünket választasz, akkor elkezdjük az onboarding folyamatot.
  • Kipróbáljuk a közös munkát, 3 hónapig.
  • A 3 hónap elteltével közösen értékeljük az eltelt időt és az együttműködésünket.
  • Innentől negyedévente értékeljük a teljesítményedet.
  • Elégedetten pörgünk tovább együtt a projekteken.